12月18日至20日，玉潭镇对全镇9个社区进行了2013年年度绩效考核。在此次考核中，每个社区都有群众代表对社区全年工作进行测评打分。

　　在此次年度绩效考核过程中，玉潭镇成立了由镇人大主席、纪委书记和组织委员带队的绩效考核小组。本次绩效考核以全年工作实绩为依据，按照定性与定量相结合、工作实绩与社会公论相结合的原则进行。考核时，各社区联点群工站长、社区总支书记和主任进行了述职，群众代表结合全年工作情况对班子和个人进行了测评打分，考核小组通过座谈和查看“痕迹化”资料对全年工作推进情况进行总体掌握。通过此次年度绩效考核，各社区对全年工作进行了全面回顾，在总结成绩的同时也发现了自身的不足，对如何规划好来年工作也有了充足依据。各社区负责人纷纷表示，将为社区更好发展、城区的和谐稳定发挥更加重要的作用。